Prifysgol Caerdydd

Sut i Ymgeisio

Gobeithiwn fod y wybodaeth ar y safle hwn yn ddefnyddiol. Os oes gennych unrhyw ymholiadau neu os hoffech drafod y rôl ymhellach, cysylltwch â Katharine Price 07899 791 508 neu Donogh O’Brien neu Gillian Blackadder, yn Aspen People ar 0141 212 7555.

I ymgeisio, llwythwch eich CV a’ch Llythyr Cais fel un ddogfen wedi’i chyfuno drwy gliciwch ar un o’r cysylltau isod:

• Athro ym maes Lled-ddargludyddion Cyfanswadd – Gwneud cais yma

• Athro yn y maes Diwydiannau Creadigol – Gwneud cais yma

Os yw eich Llythyr Cais ar wahân i’ch CV, anfonwch ef ar wahân i applications@aspenpeople.co.uk.

Bydd ymgeiswyr yn cael eu rhestru ar gyfer cyfweliad drwy baru’r manylion yn eu CV a’u llythyr cais yn erbyn y disgrifiad swydd a’r manyleb person. Felly, gofynnwn i ymgeiswyr ddarparu tystiolaeth glir o sut mae eich profiad, eich sgiliau a’ch gwybodaeth yn cyd-fynd â’r gofynion hynny.

Byddem hefyd yn ddiolchgar pe gallai eich llythyr cais gynnwys manylion dau ganolwr (sylwer ni chysylltir â chanolwyr hyd at gam cynnig neu heb ganiatâd ymlaen llaw).

Sylwer y byddwch yn derbyn cydnabyddiaeth uniongyrchol o’ch cais. Os na fyddwch yn derbyn un, cysylltwch â Gillian Blackadder ar 0141 212 7555.

Proses Ymgeisio

• Dyddiad cau: Hanner nos ar Dydd Llun 26 Ebrill 2026 
• Cyfweliadau cam cyntaf (rhithwir):
  • Athro ym maes Lled-ddargludyddion Cyfanswadd – Dydd Llun 18 Mai 2026
  • Athro yn y maes Diwydiannau Creadigol – Dydd Gwener 22 Mai 2026 
• Cyfweliadau terfynol: (rhithwir, gyda’r ymgeisydd llwyddiannus yn ofynnol i ymweld â Phrifysgol Caerdydd cyn cymryd y swydd)
  • Athro ym maes Lled-ddargludyddion Cyfanswadd – Dydd Llun 1 Mehefin 2026
  • Athro yn y maes Diwydiannau Creadigol – Dydd Gwener 5 Mehefin 2026

Monitro Cydraddoldeb

Mae Prifysgol Caerdydd wedi ymrwymo i sicrhau bod pob ymgeisydd yn cael ei thrin/drin yn deg, waeth beth fo oedran, anabledd, ailbennu rhywedd, priodas a phartneriaeth sifil, beichiogrwydd a mamolaeth, hil, crefydd neu gred, rhyw, neu gyfeiriadedd rhywiol.

Cedwir y manylion personol a’r wybodaeth fonitro a ddarperir gennych ar wahân ac yn gyfrinachol at ddibenion monitro. Ni fyddant ar gael i’r panel dethol ac nid ydynt yn rhan o’r broses ddethol.

Rhowch gymorth i ni drwy ddarparu’r wybodaeth fonitro cydraddoldeb a chymorth a ofynnir isod. Fodd bynnag, os nad ydych yn dymuno darparu’r wybodaeth hon, gallwch nodi eich bod yn ‘well gen i beidio â dweud’, ac ni fydd hyn yn effeithio ar eich cais.

Anfonwch eich ffurflen fonitro cyfle cyfartal wedi’i chwblhau at gblackadder@aspenpeople.co.uk